Qui sommes-nous ?
Qui sommes-nous ?
Le CIBC Moselle, porté par la CCI Moselle et intégré à la CCI Grand Est, est un acteur majeur de l’accompagnement professionnel sur son territoire. Nous guidons les adultes, quels que soient leur statut et leur situation professionnelle, dans la gestion et l’évolution de leur carrière.
Notre mission
Nous proposons des accompagnements personnalisés pour aider chaque personne confrontée à une transition professionnelle. Notre objectif est de fournir des outils d’analyse et de compréhension de l’environnement professionnel afin de favoriser des stratégies de carrière adaptées et efficaces.
Nos services pour les professionnels
Notre équipe de psychologues du travail, experts en orientation professionnelle, ressources humaines, recrutement, formation et insertion soutient les actifs dans :
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La définition de leur projet professionnel
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L’activation de leur potentiel
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La gestion de leur parcours de carrière
Nous accompagnons également les entreprises dans le développement de leurs compétences internes.
Un service intégré à CCI Campus Moselle
Le CIBC Moselle fait partie de CCI Campus Moselle, l’organisme de formation de la CCI Moselle. Nos prestations couvrent plusieurs domaines essentiels :
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CIBC : Accompagnement individuel et professionnel
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Formation continue : Développement des compétences professionnelles
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Formation initiale et alternance : Insertion et qualification
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Formation pour demandeurs d’emploi : Retour à l’emploi et réinsertion professionnelle
Nos réseaux partenaires
Le CIBC Moselle bénéficie d’un réseau professionnel solide grâce à plusieurs affiliations :
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Fédération nationale des CIBC (cibc.net)
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Service Public Régional d'Orientation (SPRO)
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Association régionale des CIBC Grand Est
Nos prestations clés en 2025
- Accompagnement des mobilités professionnelles,
- Reconnaissance et valorisation des compétences,
- Bilan de compétences,
- Accès à l'emploi et insertion.
Afin de répondre aux besoins actuels du marché du travail, nous proposons les prestations suivantes :
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Bilans de compétences,
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Conseil en Évolution Professionnelle (CEP),
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Bilan de compétences burn-out
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Bilan de compétences santé et travail,
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Validation des Acquis de l’Expérience (VAE),
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Méthode de recrutement par simulation (MRS – France Travail),
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Prestation grands licenciements,
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Prévention de la désinsertion professionnelle.
Faites confiance au CIBC Moselle pour piloter votre évolution professionnelle avec succès !
Nos résultats 2024
Bilan de Compétences
- Pourcentage de bénéficiaires en début et en fin d'accompagnement : 100%
- Taux de réalisation des entretiens à 6 mois : 87%
- Nature et nombre d'enquêtes terrain : 164 en 2024 (PMSMP et enquêtes)
- Taux de satisfaction client : 100% (92,3% « Très satisfait(e) »)
Accompagnement VAE
- Taux de réussite globale : 78% de validation totale
- Taux de réussite sur les diplômes les plus demandés :
- Diplôme d'Etat Educateur spécialisé – DEES : 100%
- Diplôme d'Etat Educateur jeunes enfants – DEEJE : 100%
- Titre pro de secrétaire assistante médicale et sociale : 100%
- Brevet de technicien supérieur - Management commercial opérationnel : 100%
- Diplôme d’état moniteur éducateur – DEME : 100% - Taux de satisfaction client : 100% (100% « Très satisfait(e) »)
Nos prestations
- CPF
- Catalogue 2025
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- CPF
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- CPF
- Catalogue 2025
- CPF
- Catalogue 2025